IT toborzás Kutatás: Ez kell a magyar programozóknak
Még mindig óriási a kereslet a programozók iránt hazánkban, ennek ellenére az álláshirdetések kis része tudja csak hatékonyan megszólítani a munkát kereső fejlesztőket. IT toborzás kutatásunk szerint a magyar fejlesztők számára fontosabb, hogy a pozícióban alkalmazandó technológiák szerepeljenek a hirdetésben, mint a juttatások. Utóbbinál azonban a ’versenyképes fizetés’ kifejezés taszítja őket. Fontos még, hogy a […]
Tagged BrandFIZZCodecoolEmployer Brandingfejlesztőintegrált employer branding stratégiaITkutatásmunkáltatói márka